Executive coaching
In een eerste verkennend gesprek bekijken we wat er speelt en de mogelijkheden om eraan te werken. We kunnen daarbij kiezen voor
- De incidentaanpak: hier gaat het om een eenmalig gesprek, waarin een (terugkerend) voorval centraal staat. Na afloop ga je met nieuwe inzichten omtrent situatie en je eigen benaderingswijze en aanpak naar huis. Of
- Een traject van +/- 5 sessies: vergelijkbaar met de incidentaanpak, maar nu diepergaand onderzocht en besproken. Jouw eigen benaderingswijze en stijl van werken in relatie tot het vraagstuk dat je inbrengt worden intensiever bekeken: je krijgt beter inzicht in je eigen aandeel, valkuilen en mogelijkheden en verkent nieuwe alternatieven, die goed passen bij je eigen persoonlijkheid. Intens, persoonlijk en effectief. Of
- Een lange termijn traject, waarin je jezelf een regelmatige ‘onderhoudsbeurt’ gunt, als bezinnings- en rustmoment tijdens de hectiek van alledag. Steeds opnieuw is er de mogelijkheid actuele vraagstukken in te brengen en thema’s aan te snijden. Je werkt aldus aan je eigen ‘education permanente’, met alle revenuen voor jezelf en jouw organisatie.
Doelen en effecten:
- Bewustwording van je blinde vlekken en onder ogen zien van je eigen ‘waarheid’.
- Goed contact met jezelf en jouw team, waardoor beslissingen een stevig draagvlak krijgen.
- Authenticiteit en geloofwaardigheid bij alles wat je doet.
- Een goede balans tussen distantie en betrokkenheid, waardoor je zowel overzicht bewaart als voeling houdt met wat er speelt.
- Een gestage verdieping van je zicht op de specifieke eigenheid (inclusief de zgn. verborgen bestuurder-patronen) en gewenste koers van je organisatie(onderdeel).
Wil je de mogelijkheden eens bespreken en samen met mij onderzoeken welke vorm jou past, bel of mail me.
“Je helpt me veel beter in contact te staan met mezelf en bewuster om te gaan met de plussen en minnen van en in mezelf. Niet altijd leuk, wel effectief…”
“….en dan, op de vraag: wat te doen?…reageer jij vaak met: “wil nu niets veranderen, maar wees je bewust van jezelf en de situatie….dan komt de verandering vanzelf, vanuit helderheid van geest.
