Vakontwikkeling
Gevolgde opleidingen/workshops en aandachtsvelden:
- Diploma Gymnasium B (J.W.Tromp MeestersLyceum te Steenwijk, 1967)
- Doctoraal Andragogiek (R.U.Groningen, 1974) = veranderkunde met focus op de interactie van mens en organisatie.
- Opleiding Quartaire Sector aan het SIOO (prof. Van Gils, 1985)
- Opleiding Organisatieopstellingen (Bert Hellinger Instituut Groningen, 2004)
- Time Span Analyse van Elliott Jaques
- De driegeledingsgedachte van R.Steiner (waar de OrganisatieGyroscoop® op geënt is)
- Brief Therapy Methode (diverse ontwikkelaars waaronder Paul Watzlawick), een uiterst praktische en snelle diagnose-stijl
- Transactionele Analyse van Eric Bern (de samenhang tussen intra- en intermenselijke processen)
- Zenmeditatie a la Graf Durkheim in Duitsland
- Chi Neng Qigong (een Chinese bewegingsleer) bij het Chi Neng Institute Europe
- Dynamische Oordeelsvorming (een dialoogvorm) van dr. Lex Bos
- De diepere lagen van het Enneagram, een uiterst boeiende leer van menselijke drijfveren en overlevingspatronen (o.a. Don Riso cs. en Sandra Maitri)
- De waardentheorie Spyral Dynamics van Graves
- De verborgen achtergronden van het Wertekwadrat / Kernkwadrant van (oorspronkelijk) Helwig en (later) Ofman.
- Het verschijnsel Verborgen Bestuurders in Organisaties (bron onbekend, zelf doorontwikkeld)
- Theory U van Otto Scharmer (uit de Organisazational Learning school)
- Werken met Oase (een tafel-opstellingen-variant) van Louise ArnoldBik
- Auteur van managementboek ‘Leiderschap in Contact’
